Werknemers uiterlijk aanmelden 1 dag voor aanvang van de werkzaamheden

Momenteel gebeurd het regelmatig dat werknemers die in dienst komen pas gemeld worden bij de betreffende instanties zoals UWV en Belastingdienst nadat zij hun werkzaamheden hebben aangevangen.

Naar alle waarschijnlijkheid zal in de loop van 2006 de eerstedagsmelding worden ingevoerd. De belastingdienst is op dit moment nog aan het onderzoeken hoe de eestedagsmelding gedaan moet worden.

De eerstedagsmelding houd in dat u als werkgever nieuwe dienstverbanden uiterlijk op de dag vóór aanvang van de werkzaamheden moet melden.

De melding zal in ieder geval de volgende gegevens moeten bevatten: Naam van de onderneming, naam werknemer, sofi-nummer, en de datum van in diensttreding.

Wanneer de dienstbetrekking aan gegaan wordt op dezelfde dag als waarop de werkzaamheden aanvangen, moet u de eerstedagsmelding doen vóór aanvang van de werkzaamheden. Dit kan dus ook op zaterdag of zondag zijn.

Wat nu als u geen tijdige melding heeft gedaan?
De Belastingdienst zal bij een waarneming ter plaatse (een controle op de werkplek) controleren of een werknemer is aangemeld.
Als er geen eerstedagsmelding is gedaan voor een werknemer, dan zal de belastingdienst ervan uitgaan dat de werknemer al langer bij die werkgever werkzaam is geweest.
Een werkgever kan dus niet meer beweren dat en werknemer pas op de dag van controle bij hem is begonnen met werken, zoals bij illegale tewerkstelling vaak gebeurt.
U kunt een naheffingsaanslag en een boete opgelegd krijgen.
BRON: Belastingdienst en UWV