Tweede editie werkgeverskrant 'aan Bod'
14 november 2008
Nieuws DOV
Hoewel het aantal vacatures in de Drechtsteden het aanbod van arbeidskrachten ruimschoots overtreft, heeft de Sociale Dienst Drechtsteden nog altijd werkzoekenden in het bestand. Werkgevers met personeelstekort worden op deze mensen opmerkzaam gemaakt via het kwartaalblad 'aan Bod'.
De tweede editie wordt vandaag verspreid en is in PDF formaat beschikbaar via deze website.
‘Aan bod’ brengt de problematiek onder de aandacht van de mensen in de ‘kaartenbak’ van de Sociale Dienst Drechtsteden, die een opstap nodig hebben om aan het werk te komen. Deze mensen presenteren zich persoonlijk en vertellen in de krant over hun ambities. Werkgevers in de regio maken de lezer deelgenoot van hun ervaringen met het oplossen van hun personeelstekort. Daarnaast komen regelingen aan bod die er zijn om een brug te slaan tussen vraag en aanbod, zoals scholingsmogelijkheden, loonkostensubsidie en Social Return on Investment.
'aan Bod’ is een publicatie van de Sociale Dienst Drechtsteden en het Werkgeversservicepunt en is in het leven geroepen om de zoektocht naar personeel voor werkgevers in de regio te vergemakkelijken. De krant motiveert werkgevers om, met behulp van het Werkgeversservicepunt, bij vrijkomende vacatures de juiste personen te vinden uit de bestanden van het CWI, UWV, Drechtwerk en de Sociale Dienst Drechtsteden.
De tweede editie wordt vandaag verspreid en is in PDF formaat beschikbaar via deze website.
‘Aan bod’ brengt de problematiek onder de aandacht van de mensen in de ‘kaartenbak’ van de Sociale Dienst Drechtsteden, die een opstap nodig hebben om aan het werk te komen. Deze mensen presenteren zich persoonlijk en vertellen in de krant over hun ambities. Werkgevers in de regio maken de lezer deelgenoot van hun ervaringen met het oplossen van hun personeelstekort. Daarnaast komen regelingen aan bod die er zijn om een brug te slaan tussen vraag en aanbod, zoals scholingsmogelijkheden, loonkostensubsidie en Social Return on Investment.
'aan Bod’ is een publicatie van de Sociale Dienst Drechtsteden en het Werkgeversservicepunt en is in het leven geroepen om de zoektocht naar personeel voor werkgevers in de regio te vergemakkelijken. De krant motiveert werkgevers om, met behulp van het Werkgeversservicepunt, bij vrijkomende vacatures de juiste personen te vinden uit de bestanden van het CWI, UWV, Drechtwerk en de Sociale Dienst Drechtsteden.







